Reto 3: I Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres
En esta entrada, para hablar de una política pública orientada desde una administración pública enfocada en la igualdad entre hombres y mujeres, he elegido el Iº Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres (2022-2026) del Ayuntamiento de Sevilla. EL PLAN ESTRATÉGICO DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES Como antecedentes al Plan estratégico en cuestión, el Ayuntamiento había aprobado hasta la fecha cuatro planes municipales centrados en la igualdad entre mujeres y hombres, junto con dos Planes de acción integral centrados en promover la erradicación de la Trata, Prostitución y otras formas de explotación sexual, y un Plan municipal contra la violencia de género. El Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres (o I PEIMH) incorpora los puntos clave de las evaluaciones de los últimos Planes realizados, para definir estrategias a medio y largo plazo con las que realizar actuaciones con el objetivo de promover la igualdad de género, dándole prioridad a ...